湘乡怎么找到做外援的学生,湘乡哪里能联系到学生外援
最近啊，总听人念叨，想在湘乡找个学生做外援，这事儿到底靠不靠谱呢？
前两天还有个开工作室的朋友问我，说接了个大项目急要人手，本地专业人才又贵又难请，能不能找个靠谱的大学生来帮忙。我问他怎么突然想到这条路子，他挠着头说：“现在的大学生脑子活、上手快，给点实践机会还挺积极，比社会上的老油条好沟通多了。”
从哪儿摸到门路
要说在湘乡找学生外援，头一个想到的肯定是高校聚集的地方。大学城周边那些打印店、小吃摊老板，往往握着第一手情报。你去复印资料时随口聊两句，说不定就能牵上线。不过这种方法得碰运气，毕竟不是每个老板都愿意当这个中间人。
现在年轻人都在网上混，各种本地社群才是重点突破口。比如在微信里搜“湘乡大学生兼职群”，能冒出好几个五百人的大群。这些群里每天都有公司在发招聘，从家教到设计外包应有尽有。我认识个做电商的老板，他就是在群里发了条“急招会笔厂的大学生”，当天就来了七八个美术系的应聘。
还有个取巧的办法——直接去听校园讲座。特别是那些创新创业类的活动，坐在后排观察哪些学生提问特别积极，散会后找个由头搭上话。这样认识的学生通常能力不错，而且对实践机会特别渴望。
怎么判断靠不靠谱
见到学生本人后，光看简历可不够。得让他说说以前做过什么项目，遇到困难怎么解决的。有个搞建筑的朋友差点栽过跟头——找了个说是会建模的学生，结果连基础命令都搞不明白。后来他学聪明了，见面先让人现场操作十分钟，立马见真章。
学生证和身份证复印件必须留底，这个环节不能省。虽然大部分学生都老实本分，但防人之心不可无。特别是涉及到项目资料的，该签的保密协议还得签。不过也别太死板，把人家当贼防着，毕竟合作讲究的是信任。
报酬方面要明朗化。很多学生不好意思谈钱，但咱们不能装糊涂。最好是按项目阶段结算，完不成有保底，超额完成给奖金。这样既保障学生权益，又能激励他们好好干。
遇到问题怎么办
学生毕竟经验少，中途掉链子的情况时有发生。上个月就有个餐饮老板吐槽，找的学生外援做到一半要准备考试，项目卡在中间进退两难。后来他们协商出个折中方案——每天抽两小时远程协作，既不影响复习，项目也没完全停摆。
沟通方式也很关键。现在的大学生习惯用表情包交流，你发个正经八百的邮件他可能叁天才看。不如直接拉个微信小群，有事蔼一下，回复快得多。但是重要事项还是得留邮件记录，这个规矩要提前说清楚。
最麻烦的是碰到中途加价的情况。这时候硬碰硬肯定不行，毕竟项目做到一半换人更亏。比较好的做法是明确之前的约定，如果确实增加了额外工作量，适当补偿些车马费。学生通常通情达理，好好说都能理解。
其实在湘乡找到做外援的学生不算难，难的是找到合适的、能长期合作的。关键是要把条件都摆在明面上，彼此 expectations 要对得上。现在很多本地公司都在用这种方式补充人手，既给了学生实践机会，又解决了用工需求，算是双赢。
不过要提醒的是，千万别把学生当廉价劳动力。该给的机会、该教的技能都得到位，这样下次有项目时，人家才愿意继续合作。好口碑传开了，以后找外援反而会变成容易事。