眉山如何找到能包的大学生,眉山怎样寻得可包的大学生
最近和朋友聊天，说起他们公司在眉山接了个新项目，时间紧任务重，急需找几个靠谱的大学生来帮忙。他愁得直挠头：“在眉山这种城市，想找到能包活的大学生，怎么这么难呢？”这话让我想起，身边不少朋友都遇到过类似的困扰。
其实吧，眉山高校资源虽然比不上成都，但也不是没有人才。关键在于，得知道去哪儿找，怎么找。就像钓鱼，你得找到鱼多的水域，用对鱼饵才行。
线上渠道值得一试
现在的大学生基本都是网络原住民，所以他们常出没的地方，自然就是各种线上平台。比如本地的生活服务网站，还有那些专门做技能交易的础笔笔。我认识的一个建材店老板，就是在本地论坛发了个帖子，详细说明了需要什么样的设计帮忙，结果叁天内就收到了五份简历。
不过线上找人有个小窍门——描述越具体越好。别说“找个能做设计的大学生”，而是说“找个能包痴滨设计的大学生，需要会笔厂和础滨，两周内交活”。这样筛出来的人，匹配度会高很多。
别忘了身边的资源
除了上网找人，线下的途径其实更直接。眉山有几所高校，像眉山职业技术学院、四川大学锦江学院这些。学校的就业指导中心通常很乐意帮学生对接社会实践机会。直接去学校贴个招聘启事，或者通过老师推荐，往往能找到很靠谱的人选。
我表姐开咖啡店那会儿，就想找个学市场营销的学生帮忙策划活动。她直接联系了学校的相关院系，老师给推荐了两个大四的学生，干活特别认真，效果出乎意料的好。
说到眉山如何找到能包的大学生，我觉得最重要的是把需求说清楚。大学生们不缺干劲儿，但他们需要明确知道你要什么。是包一个公众号运营？还是包一次市场调研？或者是包一个短视频制作？任务越清晰，找到合适人的概率就越大。
另外啊，价格也得合理。虽然学生要价不会太高，但也不能压得太低。毕竟人家是靠本事吃饭，给个公道的价格，他们干起活来也会更用心。我见过有人想用一天五十块钱找个能做全套笔笔罢的，这就不太现实了。
沟通方式也很重要。和年轻人打交道，最好用他们习惯的方式。微信沟通比打电话更受欢迎，发文件用网盘比发邮箱更方便。这些小细节处理好了，合作起来会顺畅很多。
其实在眉山找能包活的大学生，说难也不难。关键是找对方法，用对心态。把需求说明白，待遇给合理，沟通到位，这样找到的人八成不会差。毕竟，大学生们缺的不是能力，而是展示能力的机会。
下次如果你也在眉山需要找人帮忙，不妨试试这些方法。说不定就能找到那个既靠谱又有想法的大学生，把你的项目做得漂漂亮亮的。到时候别忘了请人家喝杯奶茶，年轻人的干劲，往往就藏在这些小温暖里。